Ministerio de Trabajo presenta reglamentación contra discriminación y acoso laboral
La ministra de Trabajo, Mónica Recalde, presentó una nueva reglamentación administrativa que establece herramientas para prevenir, atender, investigar y responder ante situaciones de discriminación, violencia y acoso en el ámbito laboral.
El marco normativo introduce un enfoque preventivo, fija estándares mínimos para las empresas e incorpora mecanismos claros de denuncia, investigación y medidas de protección para las personas afectadas.
El lanzamiento se realizó en un encuentro con mujeres líderes representantes del sistema de justicia, organismos internacionales, academia, gremios empresariales, sindicatos y organizaciones de la sociedad civil.
Con esta iniciativa, el Ministerio de Trabajo busca avanzar en la construcción de entornos laborales más seguros, respetuosos y libres de violencia.
